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職位描述：
職責(zé)描述：
1、熟悉和了解房地產(chǎn)項(xiàng)目從前期開發(fā)到后期銷售整個(gè)管理流程涉及的法律、法規(guī)及國(guó)家相關(guān)政策；
2、熟悉和了解房地產(chǎn)項(xiàng)目從前期開發(fā)到后期銷售整個(gè)管理的工作流程和操作方法；
3、負(fù)責(zé)組織和審核項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)、總圖規(guī)劃、初步設(shè)計(jì)評(píng)審以及項(xiàng)目開發(fā)報(bào)建審批工作；
4、負(fù)責(zé)組織施工圖設(shè)計(jì)評(píng)審；組織和評(píng)審施工招投標(biāo)方案以及組織開展工程概算、預(yù)結(jié)算等成本控制管理工作；負(fù)責(zé)組織工程交工和工程竣工驗(yàn)收等工作；
5、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程的安全、質(zhì)量和工程進(jìn)度等管理工作，使方案設(shè)計(jì)合理、安全、經(jīng)濟(jì)，最大限度地減少工程投資、確保工程質(zhì)量安全、確保工程進(jìn)度按計(jì)劃完成，降低工程造價(jià)成本；
6、負(fù)責(zé)組織和開展項(xiàng)目的策劃銷售，以及日常銷售等管理工作，盡快地回籠銷售資金；
7、集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、年齡：35-45歲，工民建、建筑管理、營(yíng)銷管理等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科或以上學(xué)歷；具有工程師以上職稱，一級(jí)建造師技術(shù)資格或相關(guān)專業(yè)中級(jí)以上職稱和技術(shù)資格；
2、經(jīng)驗(yàn)：具有八年以上的大中型房地產(chǎn)公司項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過(guò)五年以上項(xiàng)目公司副總經(jīng)理職位或項(xiàng)目公司相關(guān)職位者優(yōu)先；
3、具工程管理或營(yíng)銷管理背景，能全面統(tǒng)籌管理房地產(chǎn)項(xiàng)目從前期開發(fā)到后期銷售的整體運(yùn)作；
4、具備良好的社會(huì)資源，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，出色的組織協(xié)調(diào)能力；