職位描述
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1.協助各中心績效考評制度修訂優化,根據不同中心(或部門)業務需求設置不同的激勵方案;各中心績效獎金包測算、獎金分配方案、發放以及公司所有激勵制度備案、執行、監督。2.根據公司戰略目標和市場經營目標,協助績效負責人組織各中心績效目標分解會議;輔導各管理者目標拆解。3.協助績效總監全公司量化數據管理,確保績效數據準確性。4.審核監督業務部門績效等級評定與績效獎金分配,確保績效獎金分配的公平性。5.每季度不合理指標專項分析改進6.定期參加業務部門例會和組織中心層季度績效回顧會,以及考核指標不達標檢討跟蹤。
職能類別:薪資福利經理/主管
關鍵字:薪酬體系績效評估
工作地點
地址:武漢武漢
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
武漢圣禹排水系統有限公司
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環保
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200-499人
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公司性質未知
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武漢經濟技術開發區全力北路189號
應屆畢業生
學歷不限
2025-10-20 18:57:38
1729人關注
注:聯系我時,請說是在蘿崗人才網上看到的。
