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崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃及經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，組織制定并實(shí)施年度商品銷售計(jì)劃； 2、統(tǒng)籌建立并實(shí)施符合公司利潤(rùn)目標(biāo)達(dá)成的商品管理模型； 3、根據(jù)銷售目標(biāo)、銷售情況以及對(duì)市場(chǎng)行情的預(yù)測(cè)分析制定全年貨品投產(chǎn)計(jì)劃及預(yù)算； 4、通過商品數(shù)據(jù)分析、科學(xué)調(diào)配貨提高商品周轉(zhuǎn)率，合理有效控制并達(dá)成全年庫(kù)存目標(biāo)； 5、制定并優(yōu)化商品管理流程，不斷的提升商品管理技術(shù)，提升商品管理能力； 6、統(tǒng)籌制定周、月、年報(bào)商品報(bào)表，持續(xù)分折跟進(jìn)銷售目標(biāo)達(dá)成、售幫率、毛利率等重點(diǎn)商品管理指標(biāo)； 7、建立和管理高素質(zhì)的商品運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，制定部階門人員激勵(lì)、考核、培訓(xùn)制度。任職要求：1、40歲以下，本科或以上學(xué)歷，3年以上品牌服裝同等崗位經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉服裝市場(chǎng)行情，對(duì)市場(chǎng)及流行趨勢(shì)的變化具備較強(qiáng)敏感度，有一定審美能力；3、擅長(zhǎng)商品運(yùn)營(yíng)管理，能根據(jù)銷售數(shù)據(jù)制定商品策略；4、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、執(zhí)行、分析、協(xié)調(diào)與預(yù)測(cè)能力，并具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力及溝通能力。 年齡要求：40歲以下 職能類別：商品管理 關(guān)鍵字：商品運(yùn)營(yíng)管理商品策略商品周轉(zhuǎn)率