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一、工作職責1. 拓展協會合作業務；2. 對市場推廣活動提出建議，和外部編輯以及編委成員保持良好溝通，組織并出席學術會議以及各類推廣活動；3. 對公司新產品（期刊或出版服務）的開發和推廣提供支持；4. 協助出版總監準備并提出新項目提案；5. 優化公司內部期刊集群管理工作；6. 協助團隊開展內訓工作。二、職位要求1. 博士學歷，英語六級，自然科學相關專業優先；2. 至少三年以上出版行業工作經驗，至少一年以上出版人經驗，業務拓展能力強；3. 有學術會議組織經驗，協會合作經驗者優先；4. 多任務處理能力強，敏銳的市場捕捉能力；5. 優秀的溝通協調能力，社交能力，團隊協作能力；6. 優秀的抗壓能力，責任心強；7. 優秀的英語書面及口語表達能力。三、薪資福利1. 薪酬待遇：根據能力及表現面議，月薪不低于40K；2. 基礎福利：六險一金，帶薪年假，年度體檢，節日福利，活動經費，豐富茶歇，營養晚餐等；3. 進階福利：子女福利，團隊獎勵，培訓津貼，崗位津貼；4. 職業發展：導師培養，技能培訓，管理培訓；5. 城市副中心額外福利：公司可協助員工申請通州區政府提供的“高級人才公寓”（博士）。四、辦公地點北京市通州區觀音庵北街4號院保利大都匯T2寫字樓10層乘車路線：地鐵6號線-通州北關站C口，步行600米 職能類別：出版/發行 關鍵字：市場推廣團隊管理