1、 計劃管理工作:負(fù)責(zé)制定本部門年度目標(biāo),按月提交部門月度工作報告。
2、 團(tuán)隊管理工作:負(fù)責(zé)本部門人員績效考核,并組織本部門團(tuán)建活動。
3、 體系流程建設(shè)工作:負(fù)責(zé)維護(hù)和更新部門制度、文件、流程、系統(tǒng)等,并根據(jù)實(shí)際情況實(shí)時做出變更和修訂。
4、 成本管控工作:負(fù)責(zé)各項報銷費(fèi)用的審批;每月定期組織召開公司的經(jīng)營成本分析會議。
5、 預(yù)算管理工作:負(fù)責(zé)組織并統(tǒng)籌編制公司年度預(yù)算,并于年底對本年預(yù)算完成情況進(jìn)行分析。
6、 投資管理工作:責(zé)對投資項目進(jìn)行市場調(diào)查,并進(jìn)行財務(wù)預(yù)測、風(fēng)險分析進(jìn)行評估,并上報總經(jīng)辦作為決策依據(jù)。
7、 應(yīng)收賬款管理工作:按周計劃跟進(jìn)公司應(yīng)收賬款催收工作,并對超期賬款的處理提出自已的建議和意見。
8、 稅務(wù)管理工作:參與各部門成本支付方式的核定,按照公司要求模板完成各部門稅金成本核算。
年齡:30~40歲
性別:男女不限
學(xué)歷及專業(yè):大專及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè),中級及以上職稱優(yōu)先
經(jīng)驗要求:5年以上崗位經(jīng)驗,3年行業(yè)經(jīng)驗
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
-
交通·運(yùn)輸·物流
-
1000人以上
-
私營·民營企業(yè)
-
廣州市花都區(qū)畢村牌坊郭仁社路萬順百貨對面
-
帶單員 3000-5000元從化區(qū) 不限 大專廣州壹杭投資有限公司
-
財務(wù)總賬 8000元以上從化區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限廣汽日野汽車有限公司
-
高級人事專員-上市公司 面議從化區(qū) 3年以上 本科方欣科技有限公司
-
文員 3000-5000元黃埔區(qū)(廣州開發(fā)區(qū)) 3年以上 中專弗蘭德控制設(shè)備(廣州)有限公司
-
商務(wù)接待專員 3000-5000元城郊街道 不限 大專中部花木城(廣州)國際貿(mào)易有限公司
-
團(tuán)隊助理(人事專員) 2000-10000元太平鎮(zhèn) 不限 中專中國人壽保險股份有限公司從化支公司
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
最近更新
1234人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在蘿崗人才網(wǎng)上看到的。
