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職位描述
1、根據公司總體戰略，結合市場情況輔助總監制定續約銷售策略與規劃并組織實施，達成續約銷售目標；
2、負責所轄團隊的續約銷售管理（全國6個地域規模100人），包括銷售目標的制定、分解、部署、監督實施；
3、負責續約電銷團隊的建設和成長，培養專業的續約銷售團隊，建立續約銷售團隊激勵機制，激發續約銷售人員進行客戶維護和服務；
4、基于業務發展，為部門引進人才，把關人才，骨干隊伍搭建，并提升部門人才培訓效率，形成健康的人才梯隊；
5、定期或不定期拜訪重點客戶，協助續約銷售經理服務、維護和管理區域的重要客戶，并負責協調維護市場與技術關系；
6、輔助上級完成公司的相關管理事宜；

任職要求：
1、國家統招全日制本科及以上學歷；
2、具備大型公司業務管理5年以上的跨區域團隊管理經驗，有業務中臺管理經驗及互聯網經驗更佳；
3、有商務談判、電話銷售、網絡銷售及面銷等銷售經驗優先考慮；
4、符合RCC價值觀，較強的責任心和抗壓性，真誠務實；