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工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)應(yīng)收及預(yù)收款項的會計憑證在金蝶軟件中的錄入工作；
2、負(fù)責(zé)與客戶的對賬工作，按時準(zhǔn)確地完成對賬，及時跟蹤回款;
3、核對應(yīng)收賬款和預(yù)收款項，發(fā)現(xiàn)差異查明原因;
4、對確實無法收回的應(yīng)收賬款及時查明原因，提出處理意見，按照規(guī)定經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行;
5、優(yōu)化對賬流程，提高對賬效率，負(fù)責(zé)各項回款的跟蹤與統(tǒng)計工作并形成相關(guān)報告；
6、負(fù)責(zé)定期就應(yīng)收、預(yù)收款項與收入會計、業(yè)務(wù)員進(jìn)行對賬；
7、負(fù)責(zé)核算業(yè)務(wù)員的提成、激勵、獎金。
任職要求：
1、學(xué)歷：大專以上學(xué)歷，會計、統(tǒng)計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；
2、經(jīng)驗要求：從事過2年以上應(yīng)收會計工作，能熟練地運(yùn)用金蝶軟件進(jìn)行應(yīng)收款項核算；
3、知識要求：通過了初級會計考試，熟悉新《收入準(zhǔn)則》的收入確認(rèn)、合同資產(chǎn)、合同負(fù)債相關(guān)知識。
4、能力要求：能獨(dú)立處理與應(yīng)收賬款、合同負(fù)債相關(guān)的業(yè)務(wù)。
薪資福利：
（1）工作時間：8:30—12:00，13:30—18:00，周末雙休；
（2）節(jié)假日：享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日，帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、病假等；
（3）五險一金：全員參保，享受五險一金；
（4）活動：不定期舉辦豐富的員工活動。如；外出旅游，部門聚餐，郊游，年會（自編自演，表演優(yōu)秀者有獎金），知識分享會、拓展活動等；
（5）福利：體檢報銷，春節(jié)車費(fèi)報銷，高溫補(bǔ)貼，節(jié)日禮品等；
（6）培訓(xùn)成長：完善內(nèi)外部培訓(xùn)；包括新員工入職培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、各類崗位知識培訓(xùn)、專業(yè)技能技巧培訓(xùn)等，為員工提供多種培訓(xùn)和內(nèi)部晉升機(jī)會。
（7）食宿：試用期提供食宿，轉(zhuǎn)正后提供免費(fèi)午餐晚餐（四菜一湯標(biāo)準(zhǔn)）。