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基本要求： 1.年齡40歲以下，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與不同部門和團隊進行有效的溝通和合作。 2.具備較強的文字處理能力，能夠編寫清晰、準確的沙發(fā)資料。 3.對沙發(fā)有深入的了解和研究，能夠準確把握沙發(fā)的特點和優(yōu)勢。 4.具備較強的學習能力和適應能力，能夠不斷學習和更新沙發(fā)資料。 基本工作內(nèi)容： 1.收集和整理沙發(fā)資料：負責收集和整理公司的所有沙發(fā)資料，包括技術(shù)文檔、用戶手冊、沙發(fā)說明書、樣本等，并進行分類、編目和存檔。 2.更新和維護沙發(fā)信息：負責定期更新和維護公司的所有沙發(fā)信息和文檔，包括描述、特點、規(guī)格、售價、沙發(fā)圖片等，確保信息的準確性和完整性。 3.協(xié)調(diào)和溝通：與沙發(fā)研發(fā)團隊、銷售團隊、市場研究等部門協(xié)調(diào)溝通，確保沙發(fā)資料的準確性和一致性。 4.建立和維護沙發(fā)資料數(shù)據(jù)庫：將企業(yè)需要銷售的沙發(fā)的詳細資料錄入系統(tǒng)，包括名稱、型號、規(guī)格、材質(zhì)、顏色等。建立沙發(fā)信息數(shù)據(jù)庫，為整個企業(yè)提供一個便于訪問和適應移動互聯(lián)網(wǎng)的社交生態(tài)系統(tǒng)，提高數(shù)據(jù)的透明性和高效性。 5.沙發(fā)資料的審核和發(fā)布：對收集和整理的沙發(fā)資料進行審核，確保資料的準確性和完整性。根據(jù)審核結(jié)果，對不符合要求的沙發(fā)資料進行修改和完善，并最終發(fā)布到系統(tǒng)平臺上。 6.跟蹤和反饋：對發(fā)布的沙發(fā)資料進行跟蹤和反饋，及時了解客戶對沙發(fā)的反饋和意見。對沙發(fā)資料進行及時調(diào)整和優(yōu)化根據(jù)反饋結(jié)果至工廠，提高沙發(fā)的競爭力和市場占有率。 7.總結(jié)的能力：掌握和提煉沙發(fā)的特點和優(yōu)勢。同時，為市場研究部門提供沙發(fā)資料的支持和協(xié)助，為公司的市場研究和決策提供有力支持。