工作職責(zé):
1、對接客戶質(zhì)量要求:負責(zé)與客戶對接產(chǎn)品質(zhì)量要求和標(biāo)準(zhǔn),及時傳達內(nèi)部,并跟進收集提供客戶所需報告、文件等,達到客戶滿意度。
2、制定及推行質(zhì)量管控策略:結(jié)合客戶要求,配合客戶制定品控策略/標(biāo)準(zhǔn),轉(zhuǎn)為內(nèi)部品控文件(如PQP、SIP等),確保符合客戶要求,并推行內(nèi)部實施
3、質(zhì)量管控資源預(yù)算和配置:根據(jù)客戶及產(chǎn)品質(zhì)量管控文件要求,預(yù)算和落實品質(zhì)管控資源配置,包括但不限于測量測試設(shè)備、夾治具物料、AOI、人員等,確保滿足客戶及產(chǎn)品質(zhì)量管控需求。
4、推行質(zhì)量工具應(yīng)用:主導(dǎo)質(zhì)量管理工具(如檢測的非標(biāo)設(shè)備、質(zhì)量管理/追溯系統(tǒng)等)的評估開發(fā),確保質(zhì)量工具滿足客戶質(zhì)量要求,并有效地推行落實到實際生產(chǎn)質(zhì)量管控中。
5、質(zhì)量總結(jié)并改善: 對質(zhì)量策略實施監(jiān)控,收集并分析質(zhì)量數(shù)據(jù),識別質(zhì)量風(fēng)險,組織階段性質(zhì)量總結(jié)并推動改善實施,確保項目穩(wěn)定量產(chǎn),質(zhì)量風(fēng)險被有效地預(yù)防和管制,達成客戶質(zhì)量目標(biāo)
6、解決質(zhì)量問題:主導(dǎo)處理和解決質(zhì)量問題,包括生產(chǎn)質(zhì)量問題、甲方客戶及下游客戶反饋之質(zhì)量問題,協(xié)同工程、生產(chǎn)單位展開根本原因分析,輸出有效地改善措施,確保及時解決和規(guī)避質(zhì)量問題。
任職要求:
1、大專學(xué)歷以上,2年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗,有蘋果、3C金屬、塑膠品質(zhì)管控工作經(jīng)驗優(yōu)先
2、英語流利,可以熟練讀寫,并能進行簡單的口語聽說交流
3、熟練使用辦公軟件,對品質(zhì)管理體系、品質(zhì)管理工具了解熟悉,對數(shù)據(jù)敏感且具備數(shù)據(jù)分析能力。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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