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崗位職責：

1、負責博士后課題的開題報告、中期考核報告、出站報告的編寫與答辯，配合公司博士后管理辦公室辦理博士后入站及出站手續；

2、負責博士后課題研究，取得相關技術成果；

3、主持或參與企業具體工法、專利、科技計劃項目、標準規范等課題的研究或編制；

4、參與科技部業務線的管理工作及各經營單位、項目部的現場技術調研或技術培訓；

5、完成領導安排的其他工作任務。

任職條件：

1、在國內外已獲得博士學位，年齡35周歲以下；土木工程、工程管理、巖土工程、建筑材料、結構工程、道路與橋梁工程、法學等相關專業畢業；

2、具有良好的思想政治素質和職業素養，思想品行端正，作風正派，嚴謹負責；

3、具有較強的獨立科研能力和良好的敬業精神，在國內核心期刊及以上級別刊物上已發表兩篇專業學術論文的優先考慮；

4、沒有違紀違法行為；

5、具備全職從事博士后研究工作的條件，身體健康，能勝任崗位工作。