職位描述
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職位描述
崗位描述:
1、負(fù)責(zé)講師運(yùn)營工作,根據(jù)各個(gè)項(xiàng)目需求,協(xié)調(diào)講師參與課程開發(fā)并完成交付,跟進(jìn)講師內(nèi)容的應(yīng)用,做相關(guān)數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化講師運(yùn)營的效率。
2、負(fù)責(zé)講師IP運(yùn)營,結(jié)合講師擅長點(diǎn)和資源,匹配業(yè)務(wù)需求,打造爆款I(lǐng)P課程。設(shè)計(jì)挖掘更多講師使用場景,充分利用講師能力和資源,做業(yè)務(wù)的創(chuàng)新突破。
3、設(shè)計(jì)講師運(yùn)營體系和講師管理機(jī)制設(shè)計(jì),包括定級(jí)、績效、積分等體系的邏輯設(shè)計(jì),提高講師的積極性,打造一支配合度高、參與度高、合作深的講師隊(duì)伍。
職位要求
能力要求:
1、本科以上學(xué)歷,3年以上教育培訓(xùn)行業(yè)用戶運(yùn)營、培訓(xùn)運(yùn)營、講師運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn);
2、有較強(qiáng)的的溝通協(xié)同能力,能獨(dú)立制定運(yùn)營計(jì)劃并推動(dòng)實(shí)施;
3、熟悉擅長用戶數(shù)據(jù)分析,對(duì)用戶行為變化敏感,具備較強(qiáng)的產(chǎn)品思維,有良好的邏輯思維能力及數(shù)據(jù)敏感度;
4、有較強(qiáng)的執(zhí)行及項(xiàng)目管理能力和資源整合能力,強(qiáng)烈的責(zé)任心和項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)力;
工作地點(diǎn)
地址:杭州余杭區(qū)杭州文一西路969號(hào)
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職位發(fā)布者
HR
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餐飲
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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注協(xié)大廈2棟三單元101
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