職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責:
1.擔任京東業務部門的HRBP負責人,為組織發展提供人力資源支持,定期進行組織盤點,在組發、績效等方面為業務部門提供有效的解決方案并實施;
2.主動與事業部管理層、主管及員工進行多種形式的接觸和有效溝通,保證信息在不同層級間的有效傳遞;
3.在業務部門內推動公司層面的變革,負責完善業務部門人力資源的制度、流程、體系;提升人力資源運作效率;
4.對業務有洞察力,快速學習并推進到業務團隊的發展,協助部門進行內部組織結構優化,提高團隊凝聚力,提高核心員工的穩定性。
任職要求
任職標準:
1.本科及以上學歷,5-10年及以上人力資源工作經驗,擅長組織發展,最好有咨詢公司經驗;
2.具有良好的業務理解力和洞察力,能夠從外部市場+內部業務角度形成深刻理解,進行HR的工作規劃以及對應方案;
3.具有對人和對組織的敏感度,能夠進行組織
工作地點
地址:深圳南山區深圳-南山區高新科技園
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
息女士HR
北京京東世紀貿易有限公司
-
互聯網·電子商務
-
1000人以上
-
股份制企業
-
北京市海淀區蘇州街20號院銀豐大廈2號樓
應屆畢業生
本科
2025-10-19 14:48:40
1490人關注
注:聯系我時,請說是在蘿崗人才網上看到的。
