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崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)LOWA品牌在各銷售區(qū)域年度目標(biāo)的達(dá)成工作，根據(jù)LW品牌事業(yè)部的年度規(guī)劃，整合相關(guān)資源確保計(jì)劃落地，達(dá)成財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)； 2、做好LOWA品牌銷售目標(biāo)的分解和落地計(jì)劃，打造重點(diǎn)標(biāo)桿店鋪，同時(shí)確保品牌的美譽(yù)度和占有率； 3、在公司標(biāo)準(zhǔn)政策和制度下，建立品牌銷售管理流程，并負(fù)責(zé)協(xié)助人員的帶教提升，打造強(qiáng)有力的零售梯隊(duì)，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勝劣汰； 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)各區(qū)域新零售業(yè)務(wù)的落地和執(zhí)行工作，根據(jù)新零售業(yè)務(wù)流程，推動(dòng)區(qū)域全員進(jìn)行小程序分銷，社群分銷等。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷 2、5年以上鞋服行業(yè)零售運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)、具備高客單鞋服品牌經(jīng)驗(yàn) 3、有較強(qiáng)的溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力，高效的商務(wù)談判技巧