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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)區(qū)域人事管理工作，貫徹執(zhí)行集團(tuán)和公司各類文件指示；
2、負(fù)責(zé)區(qū)域年度編制預(yù)算擬訂，編制所轄項(xiàng)目的人工成本并有效執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)區(qū)域人力資源管理，組織做好員工招聘、考核、培訓(xùn)及員工考勤、福利、獎(jiǎng)懲、勞資、企業(yè)活動(dòng)等；
4、負(fù)責(zé)區(qū)域行政管理工作，負(fù)責(zé)辦公物資采購、合同檔案、用印用章等工作；
5、協(xié)助落實(shí)總公司各項(xiàng)規(guī)章制度、工作計(jì)劃及檢查監(jiān)督執(zhí)行落地；
6、負(fù)責(zé)企業(yè)文化宣貫，能策劃并組織實(shí)施企業(yè)文化主題活動(dòng)和員工關(guān)懷工作，打造有鮮明組織特色的文化氛圍，提升員工歸屬感。

任職資格:
1、年齡35歲以下，本科以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)；
2、3年以上大型企業(yè)人力行政負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)，有住宅物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3、原則性強(qiáng)，職業(yè)化規(guī)范度高，出色的人際交往能力，品行端正；
4、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

工作時(shí)間：5天8小時(shí)，周末雙休
工作地點(diǎn)：江蘇區(qū)域 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)