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工作職責
1、日常運營執行：負責食堂、班車、宿舍、安保、保潔和綠化等模塊的標準化落地執行，處理員工投訴并推進整改閉環。
2、供應商協同管理：負責對接第三方供應商日常運營，參與服務質量評估，跟進費用結算與異常問題協調處理。
3、辦公空間管理：負責定期更新職場面積、工位、成本等數據，合理分配工位、會議室、庫房等空間；參與新職場建設，負責需求收集、定期跟進施工進度及交付驗收。
4、文檔與流程維護：管理后勤制度文件、操作手冊的存檔與更新，協助優化流程并推動一線人員培訓。
5、應急響應支持：協助執行應急預案，在突發事件（如停電、停水、惡劣天氣等）中快速響應并記錄處理過程。
6、協助領導或其他部門完成相關事宜。

任職要求
1、大專及以上學歷，制造業行政專員工作經驗兩年以上，有食堂管理經驗優先。
2、具備跨部門/供應商溝通經驗，能獨立解決常規沖突。
3、熟練使用辦公軟件和辦公設備，熟練使用CAD軟件優先。
4、良好的服務意識和抗壓能力。