職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
工作職責:
1、管理并優化員工關系管理體系,包括制度與流程的制定、梳理、優化;
2、管理與保障員工入職(員工用工風險),員工關系事件處理查等;
3、結合工作實際,以問題視角,反向推動制度/流程的優化與改進;
4、結合公司政策,針對有需要的員工,提供福利、法律和心理方面的關懷與服務;
5、協助其他員工關系工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷,人力資源專業優先,熟悉國家及地方人力資源管理法律法規;
2、5年人力資源工作經驗,有員工關系工作經驗者優先;
3、親和力強,積極主動,富有責任心,有優秀的員工服務意識;
4、優秀的溝通能力、獨立的談判能力及團隊協作能力。
5、熟練掌握辦公軟件操作技能。
1、管理并優化員工關系管理體系,包括制度與流程的制定、梳理、優化;
2、管理與保障員工入職(員工用工風險),員工關系事件處理查等;
3、結合工作實際,以問題視角,反向推動制度/流程的優化與改進;
4、結合公司政策,針對有需要的員工,提供福利、法律和心理方面的關懷與服務;
5、協助其他員工關系工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷,人力資源專業優先,熟悉國家及地方人力資源管理法律法規;
2、5年人力資源工作經驗,有員工關系工作經驗者優先;
3、親和力強,積極主動,富有責任心,有優秀的員工服務意識;
4、優秀的溝通能力、獨立的談判能力及團隊協作能力。
5、熟練掌握辦公軟件操作技能。
工作地點
地址:廣州荔灣區立白中心
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
立白集團..HR
廣州立白企業集團有限公司
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快速消費品
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1000人以上
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私營·民營企業
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荔灣區陸居路2號
5年以上
本科
2025-10-09 14:52:02
745人關注
注:聯系我時,請說是在蘿崗人才網上看到的。
