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【崗位職責】
1、倉儲管理規范及流程并協調和監督執行落地，包含：收貨、揀貨、發貨、打包、配送等日常管理，確保商品的“收、發、存”無差異；
2、負責倉儲物資的安全管理，組織監督對所有倉庫的安全措施進行檢查；
3、指導下屬不斷改善績效、提高技能，根據定制的目標和規劃去培訓員工，不斷提升員工效率，建設一個高效物流團隊；
4、建立及時有效的匯報機制，做好倉庫各項管理工作的日報、周報、月報的反饋工作，并不斷做復盤改善。
【崗位要求】
1、物流管理等相關專業優先；
2、3年以上電商倉儲相關領域管理工作經驗，2年以上同崗位工作經驗；
3、優秀的組織能力、執行力，溝通協調能力；熟練使用倉儲物流操作系統：WMS、TMS等；
4、熟悉倉儲業務流程，熟悉相關倉儲質量管理體系，員工KPI定制，SOP輸出等；
5、有強大的抗壓能力，能迅速適應高強度快節奏的工作環境。
6、接受制造業等跨行業有一線電子廠現場管理經驗的相關線長、拉長等優秀管理人才
【薪資福利】
1.面試定職級定薪資；
2.組長薪酬結構綜合范圍9~14K；
3.五險一金，可提供住宿；