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1、負責(zé)抖音渠道帶貨型達人的商務(wù)談判:從開拓直播達人到詢價、議價、合作;
2、拓展抖音帶貨達人資源，與達人或機構(gòu)進行商務(wù)溝通，確定合作條件，跟進合同簽訂與落地;與達人維護合作關(guān)系，進行長期合作;
3、數(shù)據(jù)分析:通過數(shù)據(jù)分析，確定合適的合作達人，并對合作方案進行優(yōu)化，確保目標達成;
4、資源協(xié)調(diào):組織協(xié)調(diào)部門內(nèi)外資源，實現(xiàn)目標達成和效益提升。

任職要求:
1、統(tǒng)招大專學(xué)歷，有1年以上抖音帶貨達人尋源與談判經(jīng)驗，熟悉直播平臺運營規(guī)則和帶貨達人商務(wù)合作條件，合作成功率高;
2、有目標感，能攻堅克難;
3、靈活溝通談判能力;
4、正直誠信，勇于擔(dān)責(zé)，具備出色的敬業(yè)精神及團隊合作意識;
5、心態(tài)開放，適應(yīng)性強，能適應(yīng)不同公司的文化和理念，樂于學(xué)習(xí)，勇于改變;
6、優(yōu)秀的規(guī)劃和計劃能力:思維全面，關(guān)注細節(jié)，既能做全面規(guī)劃，也能做詳細計劃。