職位描述
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崗位職責(zé):
1.業(yè)務(wù)需求分析與轉(zhuǎn)化: 深入理解箱包、皮革、皮具、五金行業(yè)的業(yè)務(wù)流程、痛點(diǎn)與發(fā)展目標(biāo),能夠?qū)⒕唧w的業(yè)務(wù)需求精準(zhǔn)地轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的技術(shù)方案與AI模型需求。
2.AI工作流設(shè)計與集成: 設(shè)計高效、閉環(huán)的AI應(yīng)用工作流程,確保AI系統(tǒng)能夠順暢地融入并優(yōu)化企業(yè)現(xiàn)有的生產(chǎn)、質(zhì)檢、管理等業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)。
3.數(shù)據(jù)標(biāo)注與管理: 負(fù)責(zé)或指導(dǎo)相關(guān)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行AI項(xiàng)目所需數(shù)據(jù)的標(biāo)注工作,制定標(biāo)注規(guī)范,并建立有效的數(shù)據(jù)管理體系,確保數(shù)據(jù)質(zhì)量。
4.模型應(yīng)用與監(jiān)控: 負(fù)責(zé)AI模型的部署、應(yīng)用與日常監(jiān)控,持續(xù)跟蹤模型表現(xiàn)及業(yè)務(wù)應(yīng)用數(shù)據(jù),確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。
5.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化: 基于監(jiān)控數(shù)據(jù),敏銳發(fā)現(xiàn)AI產(chǎn)品及應(yīng)用中的問題與優(yōu)化點(diǎn),推動模型迭代與流程改進(jìn),并通過數(shù)據(jù)量化分析,證明優(yōu)化帶來的業(yè)務(wù)價值。
任職要求:
一、技術(shù)基礎(chǔ):
1.了解機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)等人工智能基本原理。
2.具備一定的Python、SQL等數(shù)據(jù)分析工具使用經(jīng)驗(yàn),能夠使用自動化工具進(jìn)行數(shù)據(jù)清洗與處理。
3.熟悉數(shù)據(jù)標(biāo)注與管理的基本方法。
4.持有《人工智能訓(xùn)練師》職業(yè)技能初級或以上證書者優(yōu)先。
二、行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 了解箱包、皮革、皮具或五金等相關(guān)制造行業(yè)的業(yè)務(wù)流程和特點(diǎn),具備該領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、核心能力:
1.業(yè)務(wù)理解力: 具備出色的業(yè)務(wù)洞察力,能快速理解業(yè)務(wù)痛點(diǎn)。
2.方案設(shè)計力: 具備將抽象業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為具體技術(shù)方案的能力。
3.系統(tǒng)思維: 擁有設(shè)計閉環(huán)、高效工作流的系統(tǒng)化思維。
4.數(shù)據(jù)驅(qū)動: 具備強(qiáng)烈的數(shù)據(jù)意識,能夠通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題、驅(qū)動決策并驗(yàn)證價值。
四、綜合素質(zhì): 具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和解決問題的能力。
1.業(yè)務(wù)需求分析與轉(zhuǎn)化: 深入理解箱包、皮革、皮具、五金行業(yè)的業(yè)務(wù)流程、痛點(diǎn)與發(fā)展目標(biāo),能夠?qū)⒕唧w的業(yè)務(wù)需求精準(zhǔn)地轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的技術(shù)方案與AI模型需求。
2.AI工作流設(shè)計與集成: 設(shè)計高效、閉環(huán)的AI應(yīng)用工作流程,確保AI系統(tǒng)能夠順暢地融入并優(yōu)化企業(yè)現(xiàn)有的生產(chǎn)、質(zhì)檢、管理等業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)。
3.數(shù)據(jù)標(biāo)注與管理: 負(fù)責(zé)或指導(dǎo)相關(guān)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行AI項(xiàng)目所需數(shù)據(jù)的標(biāo)注工作,制定標(biāo)注規(guī)范,并建立有效的數(shù)據(jù)管理體系,確保數(shù)據(jù)質(zhì)量。
4.模型應(yīng)用與監(jiān)控: 負(fù)責(zé)AI模型的部署、應(yīng)用與日常監(jiān)控,持續(xù)跟蹤模型表現(xiàn)及業(yè)務(wù)應(yīng)用數(shù)據(jù),確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。
5.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化: 基于監(jiān)控數(shù)據(jù),敏銳發(fā)現(xiàn)AI產(chǎn)品及應(yīng)用中的問題與優(yōu)化點(diǎn),推動模型迭代與流程改進(jìn),并通過數(shù)據(jù)量化分析,證明優(yōu)化帶來的業(yè)務(wù)價值。
任職要求:
一、技術(shù)基礎(chǔ):
1.了解機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)等人工智能基本原理。
2.具備一定的Python、SQL等數(shù)據(jù)分析工具使用經(jīng)驗(yàn),能夠使用自動化工具進(jìn)行數(shù)據(jù)清洗與處理。
3.熟悉數(shù)據(jù)標(biāo)注與管理的基本方法。
4.持有《人工智能訓(xùn)練師》職業(yè)技能初級或以上證書者優(yōu)先。
二、行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 了解箱包、皮革、皮具或五金等相關(guān)制造行業(yè)的業(yè)務(wù)流程和特點(diǎn),具備該領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、核心能力:
1.業(yè)務(wù)理解力: 具備出色的業(yè)務(wù)洞察力,能快速理解業(yè)務(wù)痛點(diǎn)。
2.方案設(shè)計力: 具備將抽象業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為具體技術(shù)方案的能力。
3.系統(tǒng)思維: 擁有設(shè)計閉環(huán)、高效工作流的系統(tǒng)化思維。
4.數(shù)據(jù)驅(qū)動: 具備強(qiáng)烈的數(shù)據(jù)意識,能夠通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題、驅(qū)動決策并驗(yàn)證價值。
四、綜合素質(zhì): 具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和解決問題的能力。
工作地點(diǎn)
地址:廣州花都區(qū)獅嶺(國際)皮革皮具城管理處
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
圣興HR
圣地建設(shè)集團(tuán)有限公司
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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廣州大道北1420號摩登百貨大廈11樓全層集團(tuán)總部
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3年以上
本科
2025-10-16 15:47:11
373人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在蘿崗人才網(wǎng)上看到的。
