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一、崗位職責：
1、辦公環境管理
（1）負責日常辦公區域衛生監督、保潔與綠植檢查；
（2）管理辦公設備（燈光、空調、門窗等）的開關與維護；
（3）節假日或特殊天氣時進行安全檢查及封門處理。
2、快遞與收發管理
（1）每日分揀、分發快遞，確保前臺整潔，快遞分類準確送達。
3、費用管理與結算
（1）每月處理房租、物業、水電、綠植、停車等費用賬單，對接財務完成付款流程；
（2）統計行政費用，編制《行政費用月統計表》，分析費用變動原因。
4、差旅與會務支持
（1）協助預訂機票、酒店及接機服務，嚴格執行差旅標準；
（2）負責會議前中后的全程服務，包括物資準備、茶水服務、會場整理等。
5、宿舍管理
（1）每月更新《員工宿舍押金更新明細》《租房信息更新表》等宿舍相關臺賬；
（2）協調分店提交住宿登記表，跟蹤未交情況，完成房租付款申請。
6、印章與合同管理
（1）負責公司印章使用、歸檔與變更流程；
（2）管理合同編號、掃描、歸檔及外借登記，維護《合同管理總表》。
7、證照與檔案管理
（1）辦理營業執照的注冊、變更、注銷及年檢申報；
（2）管理榮譽證書、獎牌等公司證照，建立電子與實物檔案。
8、采購與倉庫管理
（1）每月盤點文具、易耗品庫存，完成采購申請與收貨核對；
（2）更新《倉庫管理表》，確保物資有序管理。
9、保險與餐補管理
（1）協助辦理公眾責任險、食品安全責任險的新簽與續簽；
（2）統計餐補支出與充值名單，按月報送相關負責人。
10、活動組織與其他行政事務
（1）協助組織季度生日會等員工活動；
（2）完成上級交辦的其他行政支持工作。

二、任職要求：
1、大專及以上學歷，行政管理、文秘或相關專業優先；
2、1年以上行政相關工作經驗，有團餐、餐飲或連鎖行業經驗者優先；
3、熟練使用Office辦公軟件，具備基本數據處理能力；
4、工作細致、責任心強，具備良好的溝通與協調能力；
5、能適應多任務處理，具備較強的執行力和服務意識。

三、加分項：了解營業執照、工商年報等證照辦理流程；

四、福利：
1、免費食宿（三人間，電梯房，離公司2個公交站）
2、五險一金齊全
3、年度調薪、年終獎、年度體檢