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【工作內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)所跟進(jìn)項(xiàng)目的日常事務(wù)執(zhí)行和管理;
2、負(fù)責(zé)所跟進(jìn)項(xiàng)目的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析，項(xiàng)目匯報(bào)，保證項(xiàng)目如期回款;
3、負(fù)責(zé)所跟進(jìn)項(xiàng)目的員工管理，包括但不僅限于員工入轉(zhuǎn)調(diào)離辦理、入職培訓(xùn)、月度考勤、工資報(bào)表計(jì)算(懂社保公積金和稅率邏輯)、薪酬績(jī)效、員工關(guān)懷等，提高員工工作積極性和穩(wěn)定;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目費(fèi)用報(bào)銷事宜;
5、按照商務(wù)協(xié)議約定啟動(dòng)項(xiàng)目，建立項(xiàng)目的執(zhí)行流程，撰寫項(xiàng)目執(zhí)行手冊(cè)，統(tǒng)籌項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理，保證項(xiàng)目正常啟動(dòng)并順暢運(yùn)作，
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷
2、1-3年人事工作經(jīng)驗(yàn)
【上班時(shí)間】
周一~周五9-18點(diǎn)，周末雙休
【薪資待遇】
5-6k，入職繳納五險(xiǎn)一金 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)