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業(yè)務(wù)內(nèi)容：
1.制定包括***智能化技術(shù)（ComputerVision，GPT，生成AI，）的汽車在內(nèi)的到2050年為止的Honda移動性適應(yīng)智能化技術(shù)的新價值戰(zhàn)略
2.構(gòu)建***智能化開發(fā)環(huán)境戰(zhàn)略和執(zhí)行計劃的制定和實踐（大規(guī)模學(xué)習(xí)服務(wù)器、大規(guī)模存儲服務(wù)器、開發(fā)環(huán)境ML-Ops etc.）
3.根據(jù)行業(yè)最新動向調(diào)查設(shè)定先進(jìn)智能化技術(shù)項目和目標(biāo)
4.制定基于汽車智能化商品戰(zhàn)略、服務(wù)競爭力的技術(shù)戰(zhàn)略
5.制定智能化啟動和與商業(yè)伙伴的開發(fā)戰(zhàn)略
6.制定智能化技術(shù)與車輛適應(yīng)相結(jié)合的市場導(dǎo)入實踐計劃



聘用條件：
1.年齡要求：30歲~45歲
2.學(xué)歷及專業(yè)要求:本科以上學(xué)歷，目前有AI相關(guān)工作經(jīng)驗。
3.工作語言：日語或者英語能夠作為工作語言（熟練掌握聽說讀寫）
4.其他能力：具有較高的思考能力、交涉能力、交流能力、研究能力和與最新智能技術(shù)的聯(lián)系。
5.工作經(jīng)歷
99在汽車行業(yè)（包括供應(yīng)商）有3年以上的汽車智能化技術(shù)的管理經(jīng)驗
99熟悉ADAS/自動停車及相關(guān)領(lǐng)域的知識


年薪：
50w~70w區(qū)間，實際薪資以面試后判斷為準(zhǔn)